Hubungan Lingkungan Kerja Dengan Kinerja Karyawan Pada PT. Karya Mitra Seraya

Abstract

MUHAMAD SAUQI NABHAN. 021118263. Hubungan Lingkungan Kerja Dengan Kinerja Karyawan Pada PT. Karya Mitra Seraya. Di bawah bimbingan: TUTUS RULLY dan DEWI TAURUSYANTI. 2024. Penelitian ini untuk bertujuan untuk Untuk mengetahui Hubungan Lingkungan Kerja dengan Kinerja Karyawan pada PT. Karya Mitra Seraya. yang beralamat Jalan Babakan Rawa Haur No.28 Sentul, Kecamatan Babakan Madang, Bogor, Jawa Barat. Jenis penelitian verifikatif, dengan metode penelitian Explanatory Survey dengan jumlah responden 128 orang. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis statisitik deskriptif, Uji Normalitas, Uji Linier, Analisa Koefisien Korelasi dan Uji Hipotesis. Yang diolah dengan menggunakan IMB SPSS 23. Berdasarkan hasil penelitian dan analisis data yang dilakukan di Pt karya mitra seraya. Mengenai analisi lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan Pt karya mitra seraya. Maka dapat diambil kesimpulan hasil dari perhitungan koefisien korelasi yang diperoleh nilai sebesar 0,468. Kemudian nilai tersebut dibandingkan dengan taraf sig 5% untuk N= 128 dan df = N-2 =126 diperoleh angka 0,1657 dan terlihat bahwa 1.921≥ 0,1657, maka dapat disimpulkan bahwa ada pengaruh sehingga Ho ditolak dan Ha diterima. Kata Kunci: Lingkungan kerja dan Kinerja Karyawan