FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
REPOSITORY SKRIPSI
Kebijakan Perusahaan Dalam Pengaturan Kenaikan Pangkat Membawa Dampak Positif Terhadap Semangat Kerja Karyawan - Karyawati Pada PT. German Motor Manufacturing
- Repository FEB UNPAK
- →
- SKRIPSI
- →
- Skripsi - Manajemen
- →
- View Item
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
| dc.contributor.author | Sukardjo | |
| dc.date.accessioned | 2022-02-02T06:33:21Z | |
| dc.date.available | 2022-02-02T06:33:21Z | |
| dc.date.issued | 1990 | |
| dc.identifier.uri | http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/764 | |
| dc.description.sponsorship | Tjep Baden | en_US |
| dc.subject | Pengaturan Kenaikan Pangkat | en_US |
| dc.subject | Kebijakan Perusahaan | en_US |
| dc.title | Kebijakan Perusahaan Dalam Pengaturan Kenaikan Pangkat Membawa Dampak Positif Terhadap Semangat Kerja Karyawan - Karyawati Pada PT. German Motor Manufacturing | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |
